Es innegable que las mujeres son
un factor clave y determinante en el Desarrollo Rural. Ellas representan el
futuro del medio rural, son quienes mejor pueden plantarle cara al fantasma de
la despoblación y, por ello, es fundamental que formen parte y se involucren en
los procesos de toma de decisiones en el mundo rural.
Desde la Red Castellano Manchega
de Desarrollo Rural (RECAMDER) y desde los 29 Grupos de Desarrollo Rural de
Castilla-La Mancha estamos especialmente concienciados y sensibilizados con la
Igualdad y con el papel que deben adoptar las mujeres en el desarrollo de sus
territorios. Tanto es así que, en los últimos años, hemos hecho un gran
esfuerzo por fomentar la participación de la mujer en los órganos de decisión, siendo
conscientes de que ningún progreso o avance puede llevarse a cabo sin tener en
cuenta la voz y el voto de las mujeres y de que el medio rural necesita contar
con ellas como agentes sociales protagonistas y no como simples espectadoras o
desempeñando un papel secundario.
Hoy, podemos sentirnos muy
orgullosos de lo conseguido hasta ahora, porque más allá de las palabras,
podemos atestiguar con cifras y hechos que el medio rural de Castilla-La
Mancha, los Grupos de Desarrollo Rural y RECAMDER tienen voz de mujer, cuentan
con una amplia mayoría de mujeres y eso nos sitúa a la cabeza de la Igualdad y
en una posición privilegiada para encarar el futuro con garantías de éxito.
Los datos son contundentes. Las
mujeres representan el 52,92% del total de componentes de las Juntas Directivas
de los Grupos de Desarrollo Rural de la región, el 55,17% de los puestos de
gerente y el 70,31% de los equipos técnicos de dichos Grupos. Estas cifras nos
sitúan muy por encima del 40% mínimo exigido por Ley y corroboran que en el
medio rural de Castilla-La Mancha las mujeres han conquistado su lugar por
convicción plena, por méritos propios y por justicia social e histórica.
Al medio rural de Castilla-La
Mancha nadie puede darle lecciones de Igualdad. Todos los Grupos de Desarrollo
Rural superan el 40% de mujeres en sus juntas directivas siendo el Grupo Montes
Toledanos el que más participación femenina tiene en su Junta Directiva, donde
las mujeres alcanzan el 65% de los cargos. Por encima del 60% también se
encuentran Campos de Hellín, Alto Guadiana Mancha, Entreparques, Mancha Norte
Desarrollo e Innovación, ADI El Záncara, Molina de Aragón-Alto Tajo, ADEL
Sierra Norte, FADETA y Castillos de Medio Tajo.
En total, los 29 Grupos de
Desarrollo Rural de Castilla-La Mancha cuentan con 10 mujeres presidentas, 263
mujeres en sus Juntas Directivas y 61 mujeres en los equipos técnicos, de las
cuales, 16 son gerentes.
Una vez más el medio rural de
Castilla-La Mancha se ha convertido en referente y ejemplo para organismos,
entidades e instituciones de toda España y de Europa. Los Grupos hemos logrado
atraer a las mujeres, hacerlas partícipes e implicarlas en el desarrollo rural,
además de haber servido como yacimiento de empleo para muchas mujeres que
forman parte de los equipos técnicos y que se han establecido en los pueblos.
El medio rural necesita a las
mujeres y estas deben apostar por el medio rural reivindicando su papel,
exigiéndolo y participando activamente. No podemos ni debemos dar la espalda a
las mujeres, sino que debemos contar con ellas para conseguir un mundo más
justo y equilibrado.
La voz de las mujeres en la toma
de decisiones y su valentía apostando por el emprendimiento y la innovación ha
permitido que el medio rural haya avanzado a pasos agigantados hacia un futuro
prometedor y debemos seguir en esa línea, potenciando aún más estas cifras
porque sólo así podremos convertir nuestros pueblos en lugares con vida y
atractivos para vivir y trabajar.
Debemos escribir el futuro del
medio rural en femenino y, para ello, es fundamental, que las mujeres tomen la
palabra y decidan. Confiamos en que esta senda iniciada por los Grupos de
Desarrollo Rural y por RECAMDER en Castilla-La Mancha sea extrapolada al resto
de organismos y a todo el territorio. De ello, depende la construcción de un
futuro mejor para todos.
Jesús Ortega Molina
Presidente
de RECAMDER
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Jueves, 16 de Mayo del 2024
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