El
28 de abril celebramos el Día Mundial de la Seguridad y Salud en el
Trabajo, instituido por la Organización Internacional del Trabajo.
Precisamente, la OIT celebra en
2019 su centenario. Son 100 años de esfuerzo internacional compartido
entre todos los agentes por mejorar las condiciones de trabajo, y por
conseguir entornos laborales más seguros.
Precisamente,
este esfuerzo compartido es el que estamos llevando a cabo en
Castilla-La Mancha. El Acuerdo Estratégico de Prevención de Riesgos
Laborales, del que forman
parte todos los agentes implicados en la seguridad y salud en el
trabajo, es el ejemplo más claro de nuestra convicción de que reducir la
siniestralidad y mejorar la salud laboral, es un objetivo en el que
todas y todos tenemos que unir nuestros esfuerzos.
Este
esfuerzo común incumbe a las empresas, a los trabajadores, a las
administraciones en todos los niveles, a los sindicatos, a las
organizaciones empresariales, a los
servicios de prevención. En definitiva, a todos aquellos que tenemos
algo que aportar para avanzar hacia un entorno laboral cada vez más
seguro y saludable, lo que se está traduciendo en la aplicación de las
148 medidas del Acuerdo, que nos compromete a todos
los actores.
Estamos
en un momento de recuperación económica y de empleo. El aumento de la
actividad económica, muchas veces, puede venir aparejado con un repunte
de la siniestralidad,
lo que refuerza la necesidad de aplicar medidas preventivas. En este
entorno, estamos asistiendo a un cambio de tendencia. En 2017, por
primera vez desde 2012, descendió el índice de incidencia de la
accidentalidad en Castilla-La Mancha, una tendencia que
se ha consolidado en 2018, en el que, con un aumento de la afiliación a
la Seguridad Social, este indicador ha vuelto a registrar un descenso.
Este
descenso en las cifras de siniestralidad, aunque fortalece nuestra
convicción de continuar trabajando, no nos deja satisfechos. El objetivo
común es la siniestralidad
cero, con el convencimiento de que un solo accidente laboral es
demasiado.
Para
avanzar en este objetivo, es imprescindible mejorar la cultura
preventiva en nuestra sociedad. Algo en lo que estamos trabajando de la
mano de las administraciones
locales, y en el marco del Acuerdo, con iniciativas como la celebración
de más de 100 jornadas divulgativas en Institutos de Educación
Secundaria de Castilla-La Mancha.
Pero
hoy quiero terminar con un recuerdo para las 32 personas que perdieron
su vida por causas laborales en 2018 en Castilla-La Mancha, para sus
familiares, amigos y compañeros.
Todas y todos estamos determinados a reducir a cero esta cifra, que sin
duda requiere del esfuerzo conjunto de toda la sociedad.
Patricia Franco
Consejera de Economía, Empresas y Empleo
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Miércoles, 27 de Marzo del 2024
Jueves, 28 de Marzo del 2024
Jueves, 28 de Marzo del 2024